בשנת 2017 עצרתי במותג האופנה קום איל פו להשקה של קולקציה. לאחר מכן עבדתי בנטקראפט כמנהלת שיווק של זרוע האקדמיה המעבירה קורסים מקצועיים ל- UX/ UI/FRONT END. הפעם התפקיד דרש ממני לקחת משפך מכירות און ליין שעובד כבר שנים ולשפר אותו עוד יותר כדי להגדיל את המכירות ולצמצם את העלות לקליק בקמפיינים בפייסבוק ובגוגל. אז הפשלתי שרוולים וצללתי ישירות למים העמוקים, סקרתי את הנכסים הדיגיטליים הקיימים, דפי הנחיתה, המודעות, הקהלים וכדומה והתחלתי לשנות, להוסיף, על מנת למקסם את הקיים ולהביא תוצאות מהירות. זה עבד כמו קסם, העלות לליד ירדה ובעזרת יועצי הלימודים הקורסים החלו להתמלא בקצב מסחרר. בנוסף עבדתי על הפקת מפגשים פיזיים עם קהל היעד בנושאים שונים, מה שכלל חשיבה ותכנון של האירועים, מציאת דוברים וחידוד ההרצאות עבור הקהל, בניית עמודי נחיתה לאירוע, הפצתם וקידומם עד שהגענו למצב של SOLD OUT ורשימת מתעניינים לאירועים העתידיים. תענוג. הנרשמים למפגשים קיבלו ערך אמיתי, תוכן מקורי, מגוון מאוד, חדש רלוונטי להם, עם חותמת האיכות של נטקראפט ורבים מהם בחרו להשאיר פרטים לפגישת ייעוץ לקורס או אפילו להירשם תוך כדי האירוע.

אל התפקיד האחרון שלי כמנהלת שיווק במיקור חוץ הגעתי כבר כאמא, ושם נדרשתי לעשות את מה שאני יודעת הכי טוב – שיווק ודיגיטל – רק למספר לקוחות בו זמנית. אתם בטח מתעניינים איך זה אפשרי? אז כמו שלמדתי באמהות – הכל אפשרי אם מתכננים נכון: כל לקוח שלי היה צריך מנהלת שיווק שתקים או תשדרג לו נוכחות דיגיטלית (אתרים, פייסבוק, לינקדאין וכדומה), תתחזק אותה בתוכן שיווקי ותוודא שהם מקודמים באמצעות קמפיינים מדויקים לקהל, תכין ותוציא דיוורים, פוסטים, באנרים ועוד ועוד.. אבל המכנה המשותף לכולם היה שהם לא היו צריכים אותי במשרה מלאה, אלא ב-70%/ 50% / 30% משרה ולכן יכולתי לחלק את זמני ולסייע להם במקביל ובצורה הטובה ביותר עבורם.